Gemeinsam analysieren wir Ihre Situation und klären Ihre Anforderungen. Aktuelle Herausforderungen Ihres Unternehmens werden genauso miteinbezogen wie die mittelfristigen Unternehmensziele und Ihre Personalentwicklungsplanung. Basierend darauf konzipieren wir auf Ihre Bedürfnisse abgestimmte individuelle Workshops oder Entwicklungsprogramme für Ihre Mitarbeiter – in Präsenz oder virtuell. Dabei behalten wir immer den Return on Investment und die Nachhaltigkeit der Maßnahme im Auge.

Trainingsthemen

Der Fokus meiner Arbeit liegt dabei auf folgenden Themen:
  • Entwicklung und Verbesserung der Führungskompetenzen
  • Effektives Führen von virtuellen Teams
  • Arbeiten in und Führen von interkulturellen Teams
  • Verbesserung der Teamarbeit und des Teamgeistes
  • Erfolgreicher Umgang mit Veränderung
  • Auf- und Ausbau von Konfliktlösungskompetenz
  • Individuelle und Team-Resilienz
  • Optimierung der Präsentationsfähigkeiten
  • Executive Presence

  • Führungs- & Management-
    kompetenz
  • High Potentials
  • Frauen in Führung
  • Interkulturelles Management
  • Teamentwicklung
  • Konfliktmanagement
  • Change Management
  • Stressbewältigung & Resilienz
  • Auftreten und Präsentation
  • Kreativität

  • Individuelle Workshops
  • Management Programme
  • Fach- und Führungskräfte-entwicklung
  • Blended Learning
  • Seminare in mehreren Sprachen
  • Moderation


In einem persönlichen Gespräch
lässt sich Ihr konkreter Bedarf
besser klären. »

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